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心也 HEARTYE

标准与治理准则职业标准

机构合作标准

心也治〔2026〕002号公开征求意见中2026-09-20

本文为工作稿。征求意见稿 · 2026-10-25 起公开征求意见 · 未签署,不具约束力。尚未签署生效,对任何人不具有约束力;签署并经公示期满后方为生效版本。我们不等全部就绪才公开—— 清单与全文本身就是承诺。

地位: 治理文书体系 L2 分则层 · 机构身份适用 上位文件: 《心也生态治理准则》(L1 总纲) 政策依据: 《健全社会心理服务体系和危机干预机制实施方案》(国卫医政发〔2026〕8号,国家卫生健康委等25部门2026年3月23日印发);《中华人民共和国精神卫生法》(2018修正);《中华人民共和国个人信息保护法》——逐字原文及出处全档见《引文台账》#1–#6、#14 关联文书: 《危机分级与转介边界》《招收配额内部管控决策》(内部)、《倾听员标准》《个人督导标准》《引文台账》 生效: 自公示期满之次日起生效(公示期档位见第二十七条)

适用矩阵提示:本标准仅对以「机构/团队」身份入驻的主体适用。机构成员中的个人(倾听员、个人督导)仍须以个人身份签署其身份适用的标准;本标准不替代个人标准。

第一章 总则

第一条(目的) 为规范心也平台与外部心理服务机构、团队的合作关系,保障来访者权益,依据《心也生态治理准则》与国家政策法规,制定本标准。

第二条(定位) 机构入驻不是加盟,是共同认下《心也生态治理准则》十条底线。机构保留自身主体加入生态,不以个人身份挂靠、不解散并入心也——加入即认可这套机制:公约、入驻标准、公开评分表、凭证规则、危机 SOP。节点独立,规则共同。

第三条(官方画像) 本平台以国卫医政发〔2026〕8号提出的「环境温馨、行为规范、质量可靠、信誉良好」作为合作机构的准入愿景与持续评估基准。


第二章 术语与称谓

第四条(称谓规范) 本标准及一切配套材料遵循以下称谓:

用词含义与出处
心理咨询人员国卫医政发〔2026〕8号官方称谓(全文4处),本平台恢复该身份时采用此名目
心理疏导 / 心理慰藉8号文规定的非医疗服务词汇,对外描述服务时使用
倾听员 / 个人督导本平台自设身份,首次出现须括注对应官方词汇
PIV心理身份验证编码,绑定履历不绑定身份(见白皮书 §4.2)
负责人入驻团队(公司/工作室)的话事人——对内管理团队,对外维护机构主页,对平台连带负责

第五条(禁用词) 「持证」「国家认证」「执业资格」(在无国家资格语境下)「治愈」「疗效」——依据文书体系重构方案 §2.7 禁用词表,出现即整改。

「执业」豁免语境(创始人 2026-09-20 拍板:保留+豁免):法条原文与官方表述(「执业规范」「执业行为监管」「执业活动」等)不属资质虚构——禁的是暗示持有国家执业资格的用法(如「持证执业」「国家执业资格认证」)。详见《心理咨询人员执业标准》第五条。


第三章 适用范围

第六条(适用对象) 以机构身份申请入驻的组织,包括:心理咨询中心/工作室;高校心理学院/心理中心;公益心理健康组织;行业协会/学会;企业 EAP 服务商;其他经平台确认的心理服务相关组织。

第七条(文书适用矩阵)

主体心也生态治理准则本标准身份个人标准危机分级隐私政策
机构(整体)✔ 签署✔ 签署—✔ 遵守✔ 遵守
机构成员(以个人身份服务)✔—✔ 按身份签署✔✔
来访者不签,受保护——适用适用

第四章 准入条件

第八条(硬性准入)

标准说明
合法注册持有有效营业执照/民办非企业登记证/事业单位法人证
经营范围与心理健康、心理服务、社会工作相关
无违规记录未被行业主管部门处罚、无重大投诉记录
人员资质机构核心人员资质按三选一路径认定(第九条)

第九条(资质三选一路径) 国家层面无「心理咨询师」执业资格(人社部《国家职业资格目录 2021》不含,见《引文台账》#4;昆明卫健委昆卫函〔2025〕166号亦确认「目前国家层面暂无统一的心理咨询师准入考试」,见台账 #7)。机构核心人员资质按以下路径之一认定:

  1. 国家认可路径:卫生专业技术资格「心理治疗师」;精神科医师;高校心理中心专职教师;
  2. 行业公认路径:中国心理学会临床注册系统(注册心理师/注册助理心理师/注册督导师);
  3. 平台内部路径:通过心也考场与评审(须标注「平台内部认证,非国家职业资格」)。

任何培训类证书(含中国心理学会水平评价证书)不得单独作为资质凭证——据中国青年报 2026-09-15 报道(见《引文台账》#8),此类证书「不属于职业资格证书,仅可作为学习经历和基础受训背景的参考依据,不能单独作为独立执业、接单收费的资质凭证」。培训证书可作为三选一路径的辅助佐证材料提交,不构成准入资格本身。


第五章 禁止入驻情形

第十条(一票否决) 以下情形永久禁止入驻:

  1. 玄学关联:将心理服务与占星、塔罗、八字、风水、能量疗愈、前世回溯等挂钩;以「灵性导师」「能量治疗师」「通灵」等名义提供服务;用「超自然」「神通」等概念解释心理问题。判断标准:宣传材料中出现任一关键词即不予入驻。
  2. 宗教传教关联:以心理服务名义传教或招募;将心理问题归因于宗教概念并要求以宗教方式解决。(大学神学院下设的学术性心理辅导中心可入驻,传教性组织不可。)
  3. 违规执业:无资质人员冒充持证人员;销售未经批准的「心理治疗产品」;使用非法或未经批准的「治疗方法」;将已取消的国家职业资格证书表述为现行「国家认证」资质。
  4. 越界服务:开展或计划开展心理治疗、精神障碍诊断与治疗(见第十一条)。
  5. 头衔造假:使用无法核验的头衔与资历数据(不可验证的个案小时数宣称、自造认证头衔、全员「首席」式头衔通胀——现象模式见附录一)。
实证案例(2026-08-22):创始人客户身份走访深圳/海南某心理公司,对方自称「本莲宗法学术派传承,藏医」+提「疗」暗示——第十条第 1 款典型反面教材(08_复盘/日志/2026-08-22.md)。

第六章 服务边界(红线章)

第十一条(法定红线) 合作机构及其全部成员:

  1. 严禁开展心理治疗、精神障碍诊断与治疗等服务(国卫医政发〔2026〕8号(一)5)。法律依据逐字如下(《中华人民共和国精神卫生法》2018修正,第二十三条第二款;全文四款及出处见《引文台账》#2):
心理咨询人员不得从事心理治疗或者精神障碍的诊断、治疗。
  1. 服务过程中发现来访者可能有精神障碍等问题时,依法依规引导或转介到医疗卫生机构进一步诊疗——转介是法定义务,不是美德(第二十三条第三款:「心理咨询人员发现接受咨询的人员可能患有精神障碍的,应当建议其到符合本法规定的医疗机构就诊。」;操作细则见《危机分级与转介边界》);
  2. 危机情形按《平台危机应对SOP》执行,转介资源首推 12356 心理援助热线(8号文(四)1);
  3. 全体成员知悉违法成本:违反上述红线的,依《精神卫生法》第七十六条第一款第(一)项,由县级以上主管部门责令改正、给予警告,处五千元以上一万元以下罚款,没收违法所得;造成严重后果的,责令暂停六个月以上一年以下执业活动,直至吊销执业证书或者营业执照;造成他人人身、财产或者其他损害的,依法承担民事责任(第七十六条第二款;逐字全文见《引文台账》#2)。

第十二条(用词边界) 机构对外宣传与服务描述使用官方非医疗词汇:心理疏导、心理慰藉、精神慰藉、关系调适、情绪调节、压力管理;禁用医疗越界词汇(第二章第五条)。


第七章 入驻流程

第十三条(七步流程)

步动作说明
1意向登记官网 join-form 团队通道,负责人一人代填,取得登记号
2材料提交见第十四条
3尽调复核平台核对证照、经营范围、禁入情形(第五章一票否决);自材料齐备之日起 5 个工作日内答复,逾期主动告知进展(创始人 2026-10-25 拍板:立为对机构的硬承诺)
4负责人实名负责人完成实名三件套,开通公务系统账号
5团队名册负责人邀请成员入驻、绑定 PIV
6机构主页按第十二章信息公示规范开通
7协议生效签署入驻协议(含本标准,正式文本走创始人律师审查)

第十四条(材料清单) 登记证照(三证任一);经营范围与主营业务说明;负责人身份信息(系统内提交,不对外展示);拟入驻成员名单及各自资质路径(第九条三选一);服务承诺书(遵守公约、评分表、危机 SOP、措辞红线)。


第八章 机构角色与行为规范

第十五条(机构可做什么)

角色说明
派驻成员机构成员以个人身份入驻倾听员/个人督导体系(各自签署个人标准)
机构督导指派督导参与三权分立督导体系
内容贡献成员可为审核系统出题、参与题库建设(原「心语」模块已于 2026-10-17 废弃)
品牌展示机构名称在内容出处与机构列表中展示

第十六条(机构不做什么) 不直接管理平台运营;不干预匹配逻辑;不获取来访者隐私数据;不绕过平台私下交易。

第十七条(负责人职责) 对内:维护成员名册;对成员服务记录真实性连带负责;凭证申领复核人(申领→负责人复核→平台签发)。对外:维护机构主页公开信息;名称、资质等信息变更须经平台确认后生效(防冒名)。


第九章 成员管理与凭证

第十八条(凭证归属) 服务实践证明等凭证的持有人是成员个人(PIV 绑定),机构不持有成员凭证。成员凭证永久留存、不注销不删除——机构除名不影响成员个人已签发凭证的历史事实。

第十九条(机构校准徽章) 机构本身可获机构校准徽章(不可转让的信誉凭证)。获得条件(本稿方案,仍在征求意见):入驻满 6 个月 + 期间无成立的重大投诉 + 名下成员累计服务时数达门槛。具体门槛数与「满 6 个月」时点属经营参数,不写入本标准的对机构承诺,另在《机构会费规则》配套文件中列明并公示。机构被除名:徽章收回并在主页下线;名下成员历史凭证保留、效力按作废名单终止。


第十章 招收与规模

第二十条(招收节奏内部管控) 平台对机构与个人招收的节奏实行内部宏观管控:达到内部阈值后,招收力度对应收缩或放宽。招收比例与阈值不对外公开、不构成承诺(依据:《招收配额内部管控决策》2026-09-20)。


第十一章 平台收费哲学

第二十一条(收费哲学) 心也生态的经济结构:C 端零抽成,B 端会费制(创始人 2026-09-20 确立)。

  1. 对个人永不抽成:来访者与服务者之间的一切服务,平台不抽成、不分成、不设「中介税」。未来任何产品形态(小程序、「未言」App 等)均不得突破本款——本款为生态底线原则,修订须按 ADR 留痕并公示理由;
  2. 运营靠机构会费:平台成本由入驻机构参照行业协会会费制缴纳年费支撑。机构缴的费用换取的是「会员身份 + 公信力背书 + 生态基础设施」,与学会/协会会费同构,与中介抽成有本质区别(海外对标:英国 BACP 个人会员 £166–216/年、美国 ACA $105–189/年、国际咨询协会约 $110/年,均按身份分级并设减免——出处存《引文台账》#14);
  3. 生态参照系:进入免费、参与自愿、退出自由——个体可随时离开或选择不参与,参与不构成义务;平台提供可验证的基础设施,机构在生态之上保留主体、长出各自的服务形态。平台是土壤,不是房东;是公链,不是收费站。注册签署公约即在哲学层面认下这套底层规则,正如节点加入网络即接受其协议;
  4. 会费四档骨架(创始人 2026-09-20 拍板):按登记注册类型定档(即国家分类:营利性在市场监管注册、非营利在民政注册——出处《引文台账》#7)——事业单位/公立高校全免;公益非营利组织全免;行业协会/学会半价;经营性机构(公司/工作室/EAP 服务商)全额一口价年费。年费金额、新机构免审期、分期缴纳(可参照 BACP 10 期免息模式)等细则另立《机构会费规则》并公示。
  5. 首批免会费(创始人 2026-10-25 拍板):伙伴计划首批 3 家在本标准公布初期免缴会费,条件是以真实合作换取可公开的复盘材料——须配合完成一轮完整入驻流程(材料提交→尽调→签署→上线),并同意平台在不泄露商业机密的前提下公开复盘(哪些环节顺、哪些卡住、标准哪里该改)。三年内不再新增免会费名额,除非经公示并说明理由。此款同时解决「定价未定无法约谈」与「首批无案例」两个问题:价格可以后补,案例不能后补。

第十二章 监督、退出与除名

第二十二条(持续监督) 机构受公开评分表、投诉通道与督导体系持续监督。

第二十三条(退出)

情形动作
主动退出提前通知 → 完成在途服务 → 移交督导职责 → 主页下线 → 名册注销
强制除名违反准入标准/重大投诉/玄学宗教关联曝光/越界服务——触发即立即冻结全部成员账号 → 事件台账记录 → 公示除名事实与理由分类(不公示隐私细节)→ 已完成服务数据依法保留

第十三章 信息公示

第二十四条(公开义务) 响应国卫医政发〔2026〕8号「建立社会心理咨询行业人员信息登记制度,及时向社会公开相关信息,强化社会监督」的部署:

  1. 入驻机构列表对公众公开(透明是信任的基础);
  2. 机构主页公开信息模板:机构名称、简介、团队成员(姓名+职称名+资质路径)、联系方式、机构校准徽章(获得后展示);
  3. 实名三件套等敏感信息永不上页;
  4. 仅展示已生效机构——「审核中」机构一律不展示(创始人 2026-10-25 拍板)。理由:避免机构以「已入驻心也」作对外宣传而实际未通过,也避免平台被倒逼背书。

第十四章 附则

第二十五条(修订与文号) 本标准修订提前公示,机构有权知悉、有权退出。文号纪律(创始人 2026-09-20 拍板):一文一号终身不变,修订只加版次号(如「002-1」),被取代版本存档;文号与版次变更登记入《全量总账》。

第二十六条(冲突解决) 本标准与《心也生态治理准则》不一致的,以公约为准;与国家法律法规不一致的,以法律法规为准;两份旧稿(机构入驻标准 v1.0、机构入驻细则 v1.0)与本标准不一致的,以本标准为准。

第二十七条(公示与生效) 公示期档位(创始人 2026-09-20 拍板):常规发布与修订公示 7 日;涉及红线收紧(一票否决扩围、清退条款)的修订公示 14 日。公示期内机构与公众可提异议;公示期满无异议或异议处理完毕之次日起生效。本文书为对外公示文本。内部管理依据(含阈值设定过程、匿名实证材料)另存,不对外发布;对外承诺以本文为准。

第二十八条(本稿性质与意见通道)

本稿为公开征求意见稿,尚未签署生效,对任何人不具有约束力。文中仍有若干经营参数(材料清单细目、徽章获得时点、会费金额与免审期)待定,我们选择先公开、边谈边定,而不是定完再通知。

对任一条款有意见——写得不对、不够、太软——写信到 partners@heartye.cn,来信即受理。意见被采纳与否,下一版都会附「采纳与未采纳清单」逐条回复。


附录一 行业现象观察(匿名汇编)

  1. 头衔堆砌:有机构将「心理咨询师」与人力资源师、企业培训师、职业讲师等无关资质并列堆叠,制造权威错觉。心理服务的胜任力只由心理学受训、督导与实务构成,与无关证书数量无关。
  2. 首席通胀:有小机构全员挂「首席咨询师」头衔。「首席」本应稀缺,通胀即失真。
  3. 伪科学标签:「潜意识咨询师」「心身健康疗愈师」「能量疗愈」等自造或边缘认证头衔泛滥;媒体更记录了「灵气激活」「高维传讯」「净化骨骼」类玄学话术——本标准第五章第 1 款直接将其列为永久禁止情形。
  4. 小时数军备竞赛:「个案超 2 万小时」「临床经验 25000+ 小时」式宣称普遍存在,均无第三方可验证机制。这正是本平台坚持 PIV 凭证留痕、凭证可验的原因:时数要么可验,要么不作数。
  5. 过期资质现行化:2017 年已取消的国家心理咨询师职业资格,仍被大量机构表述为「国家认证」现行资质。旧证作为历史受训证据可以呈现,暗示其为现行国家资质即构成误导(本标准第十条第 3 款)。
  6. 玄学收割链条:媒体记录的完整套路——低价引流→话术放大焦虑→数千至数万元课程→进阶班层层加码→变相传销;有从业者「几天培训便可拿证」,证书不在国家职业资格目录之内;有消费者数年累计交费近 20 万元。

本平台立场:以上现象是心理服务行业信任崩塌的直接原因,也是 8号文要求「强化社会监督」的现实背景。心也的回应不是声讨谁,而是把可验证做成默认设置:资质走三选一路径、头衔可核验、时数有凭证、红线有法条、退出有公示。我们不与任何玄学、包装、收割共存。


*知你者,知心也。*

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